1С СТ-Вебинары

максимально полезная методическая и практическая информация для Вас



для пользователей ИТС тарифов уровня ПРОФ

бесплатно предоставляются:

  • записи вебинаров
  • методические материалы консультации
  • специалисты по теме вебинара
ЗАКАЗАТЬ
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
09.10.2020 01:43:29 ru

Новый отчет об удаленной работе сотрудников для компаний г. Москвы: кто не сдал - штраф с 12 октября

1С СТ-вебинары

30 ДНЕЙ БЕСПЛАТНО!



Новый отчет об удаленной работе сотрудников для компаний г. Москвы: кто не сдал - штраф с 12 октября

Организации и ИП г. Москвы еженедельно должны отправлять отчет о переводе не менее чем 30% сотрудников на удаленную работу. Правило начинает действовать с 12 октября. Если работодатель не подал уведомление вовремя, ему грозит штраф в размере 300 тыс. руб. Такое сообщение сделал столичный мэр Сергей Собянин (см. Указ №97-УМ от 6 октября 2020 г.).

Форма нового отчета (с учетом последних уточнений) выглядит так.

Сведения надо отправлять в электронном виде раз в неделю, делать это можно через ЛК юридического лица или ИП, либо через портал мэра и Правительства Москвы. Проконсультировать работодателей по вопросам подачи нового отчета могут по телефону: +7 (495) 870-72-98.

Кроме сотрудников, с которыми заключены трудовые договоры, данные подают и по исполнителям на договорах гражданско-правового характера. В информации о сотрудниках, переведенных на удаленку, указывают номер мобильного телефона, номер автомобиля, номер соц.карты или карты «Тройка».

Новый отчет об удаленной работе сотрудников

Если часть сведений, которые должны идти в отчет, неизвестны, то разрешается их пропускать. С сотрудников при этом рекомендуют получить отказ в письменной форме. А в новом отчете напротив конкретной фамилии указать: «сведения работником не предоставлены, имеется письменный отказ».

Напоминаем, что с 5 октября все организации г. Москвы обязаны перевести на удаленный труд:

* не менее 30% всего персонала;

* всех сотрудников, которым исполнилось 65 лет и более;

* лиц, имеющих хронические заболевания.

Исключение из правила сделано для сотрудников, нахождение которых на рабочем месте критически важно для деятельности организации. Кроме того, требование о переводе персонала на удаленку не распространяется на:

* предприятия оборонно-промышленного комплекса;

* медицинские организации и учреждения;

* «Росатом»;

* «Роскосмос»;

* и некоторые компании из других отраслей стратегического характера.

Штрафные санкции за неподачу нового отчета вовремя предусмотрены в ст. 20.6.1 КоАП РФ. Их размер немал и составляет от 100 тыс. до 300 тыс. руб. для компаний и от 10 тыс. до 50 тыс. руб. непосредственно с руководителей (ч. 1 ст. 20.6.1 КоАП). Если же был причинен вред здоровью людей, компания попадет под еще более серьезные штрафы – от 500 тыс. до 1 млн руб. либо приостановку деятельности. Директору в этом случае грозит сумма от 300 тыс. до 500 тыс. руб. или дисквалификация, сроки которой варьируются от одного года до трех (ч. 2 ст. 20.6.1 КоАП).




Другие статьи по 1С



Бесплатные сервисы для пользователей 1С ИТС:

1С:Контрагент | 1С:ЭДО | 1С:Отчетность | 1СПарк Риски | 1С:Линк | 1С:Fresh (1С через Интернет)