1С СТ-Вебинары

максимально полезная методическая и практическая информация для Вас



для пользователей ИТС тарифов уровня ПРОФ

бесплатно предоставляются:

  • записи вебинаров
  • методические материалы консультации
  • специалисты по теме вебинара
ЗАКАЗАТЬ
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
Наши преподаватели
26.02.2020 13:24:49 ru

Как провести сотрудника, который работает по полдня в 1С?

1С СТ-вебинары

30 ДНЕЙ БЕСПЛАТНО!



Как провести сотрудника, который работает по полдня в 1С?

В статье изучим вопрос как в программе 1С:Зарплата и Управление персоналом 3 отразить сотрудника, который работает пол дня. Изучим как осуществляется настройка начислений, как создать соответствующий график, а также разберем особенности расчета.

Ознакомьтесь с видео-версией данной статьи:

При неполной рабочей неделе оплата работнику будет производится пропорционально тому времени, которое он отработал, либо от объема выполненных работ, если оплата труда сдельная. На примере ниже разберем ситуацию, когда сотрудник оформлен пол дня в 1с. Такая загрузка актуальна для совместителей и на практике часто используется.

Первое что необходимо сделать это проверить настройки кадрового учета и далее настроить график работы. Переходим в раздел программы “Настройка” и далее выбираем пункт “Кадровый учет”. В окне настроек учета необходимо, чтобы бала установлена галочка возле пункта “Используется работа по неполной ставке”.

Как провести сотрудника, который работает по пол дня в 1С?

Далее вернемся в раздел и выберем пункт “Графики работы сотрудников”. Создадим новый график и заполняем его наименование. Установим также галочку “Автоматическое обновление по производственному календарю” – в этом случае график за год будет автоматически обновляться при изменении производственного календаря. Далее переходим по ссылке “Изменить свойства графика”.

В настройках оставляем учет праздничных дней и ставим галочку напротив пункта “Неполное рабочее время” и “Считать норму по другому графику”. Для последнего пункта выбираем график “Пятидневки”. В таб. части “Расписание работы” устанавливаем нужное нам количество часов равное 4 для каждого рабочего дня. Вид времени в нашем примере предусмотрен только “Явка”.

Как провести сотрудника, который работает по пол дня в 1С?

После этого нажимаем на кнопку “ОК” и график будет заполнен автоматически. Далее нажимаем на кнопку “Записать”. При необходимости по кнопке “График работы” в шапке можно вывести его на печать.

Следующим этапом необходимо оформить документ “Прием на работу”. Данный документ находится в разделе программы “Кадры”, пункт “Приемы, переводы, увольнения”. Создаем документ, в шапке указываем организацию, ниже указывает сотрудника.

Далее переходим на закладку “Главное” и указываем подразделение, в котором будет трудиться работник, его должность. Количество ставок выбираем 1/2 из списка и ниже в поле “График работы” выбираем созданный график работы.

Как провести сотрудника, который работает по пол дня в 1С?

Далее если перейдем на закладку “Оплата труда” увидим заполненное начисление “Оплата по окладу” и значение в поле ФОТ равное 15 тыс. рублей.

Как провести сотрудника, который работает по пол дня в 1С?

После этого остается провести документ и в рабочем порядке формировать начисление зарплаты.

Остались вопросы? Получите бесплатную консультацию!


Другие статьи по 1С



Бесплатные сервисы для пользователей 1С ИТС:

1С:Контрагент | 1С:ЭДО | 1С:Отчетность | 1СПарк Риски | 1С:Линк | 1С:Fresh (1С через Интернет)